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教学督导工作实施办法
2014-08-09 23:06  

 

 

 

第一章总则

第一条根据《高等教育法》、《教师法》和《教育督导条例》的有关精神,围绕学院教学工作中心任务,采用现代教育和管理理念,运用科学的方法和手段,按照统一的标准,对教学工作的主要过程进行监督、检查、评价、咨询与指导。监控教学质量,全面提高学院教育教学质量,特制定本实施办法。

第二条教学督导的范围:全院教学工作。

第二章 组织机构

第三条教学督导工作实行学院、系部两级组织构架。

1.督导室负责确定学院督导工作事项,督导室由专职工作人员和专、兼职督导员组成。专、兼职督导员由学院督导室在教授、副教授中遴选聘任(包括退休教师),任期一年,对工作认真负责者可连聘连任。

2.系部设督导小组,组长由系部领导担任,成员由系部聘任。

第三章 工作任务

第四条 督导室在学院的领导下,对全院的教学工作进行全面督导,其督导重点是:积极落实学院确定的办学指导思想,开展日常教学督导和教学专题督导,检查各系部各教学环节的执行情况,对教学管理、教学方法、教学手段、教学效果进行督促和评价,确保教学管理制度的落实,促进我院教学质量的全面提高。其主要工作任务是:

1.认真贯彻落实学院关于教学工作的决议、决定和规章制度,参与学院的教学研究活动,为学院的教学改革和重大决策提供咨询建议。

2.督导室每学期制订出本学期的教学督导工作计划,并报主管领导批准。

3.对学院各项教学活动与教学环节进行督导,包括随机听课评课;随机抽查教案、授课计划和学生作业、试卷;检查考试情况;检查实验、实训情况;认真做好记录,发现问题,及时反馈。

4.根据需要了解各系部教学运行与教学管理情况,查阅教学文件与教学资料。

5.加强与教学管理部门沟通,听取意见,并交流教学督导情况。

6.召开学生座谈会,听取学生对教学和教学管理工作的意见;召开教师座谈会,进一步了解教师的教学工作,听取对教学、督导和教学管理工作的建议和要求,并向他们反馈教学督导意见。

7.不定期地编印《督导简报》,总结和推广先进的教学经验,反映在教学督导过程中发现的问题,并提出积极建议。

8.督促和检查各系部教学督导工作开展情况。

9.组织开展教学督导工作的科学研究工作。

第五条 系部督导小组负责本系部教学督导工作,及时向系部、督导室和教务处反馈教学情况,规范教学管理,开展教风学风建设,不断提高教学质量和教师的业务水平,其主要工作任务是:

1.认真贯彻落实学院关于教学工作的决议、决定和规章制度。

2.巡查课堂,随机听课评课;随机抽查教案、授课计划和学生作业、试卷;检查实验、实训情况;认真做好记录,发现问题,及时反馈。

3.召开教师、学生座谈会,听取对教学、督导工作的意见和要求,并提供书面会议纪要。

4.开展教学相关环节的专题调查(如教研活动问题、学风问题、教风问题、考风问题等),并提供书面调查研究报告,为改进教学工作献计献策。

5.发现典型,总结教学经验,并提供书面报告。

6.积极参与学院督导室组织的教学质量监控工作。

第四章 工作方式

第六条教学督导工作方式包括:

1.学院督导工作采取检查和抽查的方法对各系部进行综合教学督导和专项教学督导,具体工作由学院督导室和系部督导小组根据学院的教学工作安排组织实施。

2. 系部督导小组根据督导室工作计划结合学院实际情况,有计划、有重点地开展系部的督导工作。

 3. 系部督导小组及时与学院督导室沟通督导工作情况,学院督导室根据实际情况提出意见、建议及改进措施。

4. 学院督导室定期向学院领导汇报督导情况,提出意见和建议,并适时向全院公布督导工作情况。

第五章 基本权限

第七条学院督导室的基本权限:

1对各系部教学管理工作、教学质量等有监督、检查权。

2对在教学中做出成绩或存在问题的系部和个人,有权向学院提出表彰、奖励、批评、督促的建议权。

3.有权要求系部提供与督导事项有关的文件、资料、档案,并汇报有关情况。

第八条系部督导小组的基本权限:

  1.对系部的专业教学计划和教师的任课安排及相关的教学事项有知情权。

2.对系部有关教学工作计划和安排有建议权。

3有列席系部教学工作会议的权利。

第六章 督导员具备的条件

第九条专、兼职督导员必须具备的条件:

1.坚持四项基本原则,忠诚于党的教育事业,服从学院的各项规章制度。

2.熟悉有关教育方针、政策、法规、措施,有较高的政策水平。

3.具有中级以上职称,德才兼备、群众公认、从事过教学、教学管理工作,熟悉教学工作业务。

4.教学经验丰富,学术水平高,专业上有较高造诣。

5.身体健康,能坚持正常工作。

6.遵纪守法,责任心强,办事公正,敢说真话,严于律己,实事求是,坚持原则。

7.热心教学督导工作,具有较强的组织能力和教学研究及教学指导能力,在教学中能积极发现并勇于接受教学改革中产生的新生事物,推动学院教学管理和教学改革的深入发展。

第七章 纪律与要求

第十条 教学督导工作必须遵守的纪律与要求

1.督导工作必须做到实事求是、公正合理、善意科学。

2.督导员要加强学习,探讨高职教学督导工作的规律,不断提高教学督导工作水平。

3.督导员要遵守工作纪律,未经同意,个人不得以任何形式泄露督导评估意见。

4.督导员不得滥用职权、以权谋私、打击报复、包庇他人、侵害他人权益。督导员违反纪律,视其情节,给予警告、撤职直至行政处分。

5.督导组工作、督导员工作均需按规定作好书面记录,填写相关表格。

6.对于因教学经验不足,教学方法有待改进的青年教师要热情帮助,重点指导。使其尽快胜任工作,保证教学质量。

7.教学督导评估资料应随时汇总、定期归档,逐步建立完整的教学评估档案。

第八章 附则

第十一条本规定由学院督导室负责解释。

第十二条本规定自公布之日起实施。

 

 

 

 

 

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